С него се уреждат въпросите с определянето на работната заплата, допълнителните трудови възнаграждения, заетостта и квалификацията, правото на отпуск, режим на труд, синдикална дейност, социално подпомагане.
В договора отново е предвидено културните работници да бъдат наградени с по една минимална работна заплата на 24 май /Ден на славянската писменост, българската просвета и култура/ и 1 ноември /Ден на народните будители/.