"Те са нужни, защото тяхната липса задържа икономическия растеж. В момента най-острият проблем е недостигът на човешки ресурси. Той изпревари корупцията, административните прегради и по острота излиза във всички анкети. Това е в оценката на чуждите инвеститори и на международните институции", добави председателят на АИКБ. 

Васил Велев каза, че има недостиг не само на високо квалифицирани служители, но и на работници във всички сектори. "Няма как да продължим и особено да ускорим икономическия растеж, ако всяка година пазарът на труда напускат приблизително два пъти повече души, отколкото се вливат", каза той. Велев добави, че идеята на АИКБ е да се "внесат" преди всичко представители на българските общности в Украйна, Молдова и Македония. 

Според президентът на КНСБ Пламен Димитров, основната причина за проблема с кадрите са ниските доходи. Той заяви, че двете спогодби с Украйна и Молдова за регулация на българите работещи там и гражданите на тези страни, работещи у нас, се провалят. "Към момента имаме единствената възможност да регулираме спогодба с Армения", добави той. "Дефицитният пазар на труда е факт от няколко години", каза той, "имаме разлика в оценката на причината".

"Аз съм дълбок песимист, че ако акцентираме на виетнамските инженери или заварчици, ще запълним дупката в нашия пазар", подчерта той. Той изрази съмнение, че украинските и други сезонни работници, които са били в България миналата година, ще дойдат отново. "Пазарът на труда не е отворен", каза от своя страна Велев, давайки пример, че за да замине за Полша на един украинец му трябват "няколко дни и 35 евро", докато за България 300 евро и няколко месеца.

"Единствено Валери Симеонов прави енергични усилия да облекчи вноса, но има пасивна и активна съпротива от всички останали", добави председателят на АИКБ. Той припомни фактът, че безработицата е под санитарния минимум и добави, че "няма хора, които да искат да работят и да не могат да си намерят работа". 

Според него, ако в България имаше достатъчно квалифицирани кадри, бизнесът нямаше да иска да внася украинци и молдовци. Той очерта виждането си, че вносът няма да повлияе негативно на заплатите, а дори може да се окаже положителен, тъй като ще спомогне за разширяването на бизнес дейностите. Той добави, че има по 40 кандидати за едно работно място от Украйна и Молдова. Пламен Димитров не се съгласи и каза, че вносът на работници не е затруднен. "Ако искаме да върнем българите единственото решение е увеличение на доходите", каза той.